Browse our jobs and apply for your next role.
Get in touch to discuss your hiring needs.
We find the best talent for our clients and match candidates to their ideal jobs.
Salaries in 2025
Jako HR Business Partner będziesz kluczowym wsparciem dla kadry zarządzającej i pracowników w zakresie strategii HR, wspierając rozwój organizacji oraz budując angażujące środowisko pracy.
Naszym Klientem jest firma z kapitałem zachodnim, posiadająca kilka zakładów produkcyjnych na terenie Polski południowo-zachodniej, łącznie zatrudniająca około 300-500 pracowników. Stanowisko HR Manager / HR Business Partner jest nowe w strukturze firmy, a jego celem będzie ujednolicanie standardów między zakładami, wdrożanie procesów i praktyk HR, które umożliwią organizacji rozwój zgodny ze strategią biznesową firmy.
We're looking for an experienced HR professional to manage recruitment, oversee onboarding, and support employee relations. Experience in recruitment and HR within HORECA background - Hotel, Restaurant, and Café/Catering areas.
We are looking for a highly motivated and experienced Senior HR Specialist to join our dynamic team. As part of a rapidly expanding international organization, you will be responsible for independently managing recruitment processes and supporting our HR initiatives.
The People &Culture Manager will be responsible for overseeing and managing the entire portfolio of personal and cultural administration processes.
Samodzielne stanowisko Treasury Managera. Odpowiedzialność za zarządzanie płynnością finansową, wdrożenie cash poolingu, minimalizowanie ryzyka walutowego oraz optymalizację kosztów finansowania. Współpraca z bankami, zarządem i kluczowymi działami firmy. Realny wpływ na procesy finansowe w dynamicznej organizacji.
Rozpoczynamy proces rekrutacyjny na stanowisko Specjalista ds. płatności. Poszukujemy osoby, która dołączy do kameralnego zespołu finansowego w spółce z branży Real Estate.
Świetna propozycja pracy dla Specjalisty ds. Kadr i Płac (m/f). Osoba, która dołączy do spółki będzie odpowiedzialna/y za codziennie operacyjne oraz merytoryczne wsparcie zespołu jednoczenie blisko współpracując z Kierownikiem ds. Kadr i Płac oraz będzie pełnił rolę eksperta w obszarze kadrowo-płacowym w organizacji.Naszym klientem jest spółka z sektora budwolanego (generalny wykonawca).
A dedicated HR Manager is required to lead the human resources department, implementing HR strategies that support the company's objectives and growth.
The HR & Organization Director will be responsible for managing all HR processes and building the company's organizational culture in line with our values. This role is an exciting opportunity for someone with experience in HR within consulting firms ( but not only) and who is eager to actively participate in shaping the future of the company during its phase of rapid expansion.
Zarejstruj się, aby otrzymywać oferty z obszaru Hr Business Partner Poland na Twój email w momencie, gdy tylko pojawią się online
Wyślij CV, aby zarejestrować się w naszej bazie, a my skontaktujemy się z Tobą, gdy pojawi się oferta, która może Cię zaintersować
